Führung - Strategie - Wachstum - Governance

Zusammenfassung der Rolle

Der Bankdirektor ist in vollem Umfang für die Gesamtleitung, die Leistung und die strategische Ausrichtung der Geschäftstätigkeit der Bank verantwortlich. In dieser Funktion verbindet er die kaufmännische Führung mit einer strengen Aufsicht über die Unternehmensführung und gewährleistet nachhaltiges Wachstum, Rentabilität und die Einhaltung der aufsichtsrechtlichen Vorschriften. Als Aushängeschild der Bank treibt der Direktor die Geschäftsentwicklung voran, stärkt die Beziehungen zu den Interessengruppen und gewährleistet die Ausrichtung an der Strategie der Gruppe.

Zuständigkeiten

- Festlegung und Umsetzung der Länderstrategie
- Volle Verantwortung für die Gewinn- und Verlustrechnung
- Leitung und Entwicklung des oberen Managementteams
- Förderung des kommerziellen Wachstums in allen Segmenten
- Sicherstellung von Governance, Risiko und Compliance
- Verbesserung der betrieblichen Effizienz
- Vertretung der Bank nach außen
- Beobachtung von Markt- und Wirtschaftstrends

Führung und Kultur

Sie sollten eine starke Führungsrolle einnehmen, eine leistungsfähige Kultur fördern und als Botschafter nach innen und außen auftreten.

Kernkompetenzen

- Exekutive Führung
- Kaufmännischer Scharfsinn
- Verwaltung der Gewinn- und Verlustrechnung
- Risiko und Governance
- Management von Interessengruppen
- Führung ändern
- Operative Exzellenz

Qualifikationen und Erfahrung

- MBA oder einschlägiger Abschluss
- 15-20+ Jahre Bankerfahrung
- Nachgewiesene Verantwortung für die Gewinn- und Verlustrechnung
- Regulatorische Erfahrung
- Starkes Stakeholder-Management

Noch Fragen?

Kontaktieren Sie Gerard Braker über (M: 0031 6 18174831) oder per E-Mail mit Lebenslauf (E: gb@excellentum.nl).