Landesleiter Frankreich (Generaldirektor)

Offene Stelle für: Country Manager Frankreich (General Manager)

Region: Frankreich

Für ein führendes Beratungsunternehmen suchen wir einen erfahrenen Country Manager mit Kenntnissen im Bereich Instandhaltung und Asset Management, der das französische Team als General Manager leitet. Sind Sie ein Profi mit einschlägiger Berufserfahrung, vorzugsweise im Bereich Zuverlässigkeitstechnik oder Instandhaltungsmanagement? Haben Sie die Fähigkeit, Ihr technisches Fachwissen klar und überzeugend zu vermitteln und die Kundenbedürfnisse in die besten Lösungen zu übersetzen? Was außerdem besonders wichtig ist: Sie sind die Person, die den Unterschied beim Ausbau der Kundenzahl in Frankreich ausmachen kann. Dann könnten Sie der neue Country Manager sein!

Über die Organisation

Ein international tätiges Beratungsunternehmen mit Hauptsitz in den Niederlanden, das sich auf Instandhaltung und Asset Management spezialisiert hat. Das Team, das aus mehr als 40 Beratern besteht, ist von verschiedenen Standorten aus weltweit tätig und unterstützt führende Unternehmen in Bereichen wie Öl und Chemie, Lebensmittel und Getränke, Biowissenschaften, Industrie, Energie, öffentlicher Verkehr, Häfen, Straßen und Schifffahrt. Die Organisation ist bekannt für ihre firmeneigene Methodik, die bereits in über 1.000 Unternehmen erfolgreich eingesetzt wurde.

Die Rolle

Allgemeine Zielsetzungen:

• Allgemeine Leitung eines Teams von bis zu 15 Beratern.
• Geschäftsentwicklung zum Ausbau des Länderteams im Einklang mit der Strategie des Unternehmens in Frankreich.
• Auch als Executive Consultant tätig

Aufgaben und Zuständigkeiten:

• Nutzung bestehender Vertriebsnetze, Aufbau neuer Vertriebskanäle.
• Ausarbeitung und Umsetzung der Kaltverkaufsstrategie für das Land in enger Zusammenarbeit mit dem allgemeinen Verkaufsleiter.
• Verwaltung des Einsatzes von Teammitgliedern in Projekten in enger Zusammenarbeit mit den Mitgliedern des Managementteams.
• Entwicklung der Kenntnisse und Fähigkeiten der Berater auf der Grundlage von Leistungsvereinbarungen und Halbjahresüberprüfungen.
• Steuerung der Mitarbeiterzufriedenheit auf der Grundlage persönlicher Kontakte mit den Beratern und in enger Zusammenarbeit mit dem People Development Manager.
• Organisation der Teambildung und Kommunikation mit den Beratern in Ihrem Team.
• Aktives Management der Leerlaufzeiten aller Mitglieder des Länderteams.
• Aktive Beteiligung an der Einstellung und Beurteilung neuer Bewerber.

Wen suchen wir?

Wir suchen eine erfahrene Fachkraft mit einer ausgeprägten Vision für Instandhaltung und Asset Management. Sie sollten haben:

• Abschluss als Master of Science oder gleichwertige Ausbildung und Erfahrung.
• Sprachkenntnisse: Französisch (Muttersprache), Englisch mindestens B2 (CEFR-Referenz).
• Bereitschaft, wochentags für die Arbeit zu reisen.
• Erfolgsbilanz im Verkauf.

Darüber hinaus ist dies ein Vorteil:

• Praktische Erfahrung mit verschiedenen Methoden der Instandhaltung und des Anlagenmanagements
• Ausgeprägte Präsentationsfähigkeiten
• Leidenschaft für das Anlagen- und Instandhaltungsmanagement und die Fähigkeit, Ihre Ideen überzeugend zu vermitteln
• Fähigkeiten im Projektmanagement
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten

Was wird angeboten?

• Die Möglichkeit, in einem jungen, dynamischen Team von hochqualifizierten Fachleuten zu arbeiten und zum Wachstum eines erfolgreichen internationalen Unternehmens beizutragen.
• Sie haben die Möglichkeit, sich im Bereich Instandhaltung und Asset Management in einem innovativen und professionellen Arbeitsumfeld weiterzuentwickeln und an anspruchsvollen Projekten für führende Unternehmen zu arbeiten.
• Ein ausgezeichnetes Vergütungspaket, einschließlich eines wettbewerbsfähigen Gehalts, Firmenwagen usw.
• Hybrides Arbeiten von zu Hause aus und vor allem beim Kunden vor Ort.
• Regelmäßige interessante Treffen mit Kollegen.

Interessiert?

Bitte kontaktieren Sie Gerard Braker über (M: 0031 6 18174831) oder per E-Mail mit Ihrem Lebenslauf (E: gb@excellentum.nl).