(Senior) Leave director (Case manager) mehrere Stellen

Wir suchen mehrere (Senior) Absence Supervisor / Case Manager, die sich von diesem Satz sofort angesprochen fühlen:

Sind Sie ein engagierter Teamplayer, der sich leidenschaftlich für die Themen Fehlzeiten, Prävention und Beschäftigungsfähigkeit bei verschiedenen Kunden einsetzt? Übernehmen Sie gerne Verantwortung, auch wenn es um Ihre eigene Karriere und Entwicklung geht? Möchten Sie ein Team von Fachleuten leiten? Sind Sie selbständig, unternehmerisch und proaktiv und wissen Sie, wie Sie Ihren Kunden einen maximalen Mehrwert bieten können? Dann haben wir eine interessante Position als Senior Verzuim Regisseur für Sie!

ORGANISATION:
Unser Kunde befindet sich in einem enormen Wachstumsschub. Seit 2003 bietet er nachhaltige Personal- und Organisationslösungen an. Sie mögen keine komplexen Strukturen und kein hierarchisches Geplapper. Und schon gar nicht mögen sie Stillstand und endloses Grübeln. Sie sind denkende Macher und der schnell wachsende Kundenstamm beweist, dass das, was sie tun und wie sie es tun, funktioniert. Wenn ein Kunde ein Personalproblem hat, beraten sie nicht nur, sondern übernehmen auch die Umsetzung. Als gleichberechtigte Partner in einer langfristigen Beziehung mit dem Kunden. Genauso gehen sie auch mit den Mitarbeitern um. Nachhaltige Zusammenarbeit und die eigene Entwicklung stehen an erster Stelle. Deshalb sorgen sie dafür, dass Ihre Arbeit Spaß macht und eine Herausforderung bleibt.

WER SIND SIE?
Sie haben ein Gespür für politische Zusammenhänge, sind umweltbewusst und verfügen über ein hohes Maß an organisatorischem Feingefühl. Sie sind kunden- und ergebnisorientiert, selbständig und lösungsorientiert, haben einen starken Antrieb, übernehmen Initiative und Verantwortung. Sie strahlen Energie aus und verstehen es, Kunden und Mitarbeiter auf positive Weise auf ihre Aktivitäten, Entscheidungen und Ergebnisse anzusprechen.

Wir suchen nach Bewerbern, die:
- Sie möchten sich an der Teamentwicklung beteiligen;
- Sie müssen zwischen 28 und 40 Stunden verfügbar sein;
- HBO oder akademisches Arbeits- und Denkniveau;
- Sie besitzen einen Kurs für registriertes Case Management oder sind bereit, diesen zu absolvieren;
- Gründliche Kenntnis der einschlägigen Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften;
- Sie verfügen über umfassende Erfahrung in den Bereichen Arbeitsmedizin und Abwesenheitsmanagement;
- Erfahrung in Fragen der Prävention, der Vitalität und der nachhaltigen Beschäftigungsfähigkeit haben.

DIE AKTUALISIERUNG:
Sie arbeiten in einem engen Team für Kunden aus verschiedenen Branchen und beraten und unterstützen täglich Arbeitnehmer, Manager und HR bei Abwesenheitsfällen. Sie zeigen die Grundzüge auf, sorgen für den roten Faden in den komplexen Fällen und bieten die Lösung an, wobei Sie die geltenden Gesetze und Vorschriften beachten. Ihre Kunden befinden sich in der Umgebung von Utrecht. Gemeinsam mit den Geschäftsführern, dem Management und der Personalabteilung der Kunden schauen Sie voraus, informieren und beraten sie über Trends, Präventivmaßnahmen, nachhaltige Beschäftigungsfähigkeit und Vitalität. Anschließend coachen Sie die Manager, damit sie in Bewegung kommen und die Verantwortung übernehmen.

Darüber hinaus:
- Sind Sie ein Genie, wenn es darum geht, die Zahl der (Langzeit-)Abwesenheitsfälle zu verringern?
- Initiierung und Umsetzung neuer Arbeitsweisen und Prozesse;
- Sie sind proaktiv bei der Verwaltung von (komplexen) Projekten;
- Haben Sie Freude an der Aus- und Weiterbildung?
- Sie sind ein echter Stratege, wenn es um Abwesenheitspolitik geht, und kümmern sich dann um die Umsetzung;
- Das Engagement der Kunden ist Ihnen sehr wichtig, ebenso wie die Verbesserung des Service;
- Haben Sie Lust, die jüngeren Case Manager zu coachen und sie durch die Herausforderungen von Fehlzeiten, Wiedereingliederung und Prävention zu begleiten?

WAS BEKOMMEN SIE?
Unser Kunde möchte, dass Sie als neuer Kollege mit dem Unternehmen wachsen und bietet Ihnen alle Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln und Ihre Talente zu entfalten. Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team von Case Managern und Betriebsärzten mit unterschiedlichen Hintergründen und Spezialisierungen. Natürlich gute primäre und sekundäre Arbeitsbedingungen wie Laptop, Telefon und, wenn Sie regelmäßig zu den Kunden fahren müssen, ein Leasingfahrzeug. Interne und externe Fortbildungsmaßnahmen, die Sie für Ihre Entwicklung benötigen, werden von uns angeboten oder bezahlt.

Darüber hinaus:

- Gehalt je nach Kenntnissen und Erfahrung zwischen € 3750 und € 5000 pro Minute und 40 Stunden;
- 8% Urlaubsgeld;
- 7% Budget für versicherungspflichtige Leistungen (einschließlich Rente);
- 25 Urlaubstage bei Vollzeitbeschäftigung;
- Unbegrenzter Zugang zur Online-Lernplattform von Skills Town;
- Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten (maximal 50% Ihrer Arbeitszeit und mindestens 2 Tage im Büro);
- Raum für Ihre Ideen und Anregungen;
- Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem selbständigen Team in einem familiären Unternehmen.

INTERESSE?
Sie können über die Website (www.excellentum.nl) oder direkt an gb@excellentum.nl zu Händen von Gerard Braker antworten.
Bei Fragen rufen Sie bitte an: 072-8200319 oder 06-18174831